Vinci Energies
De waarden
Bij VINCI Energies zitten solidariteit, vertrouwen, autonomie, verantwoordelijkheid en ondernemerschap in de genen.
Het respect voor deze waarden waarborgt het voortbestaan van de Groep en dit gaat verder dan alleen het economische aspect. Deze waarden zijn diep ingeworteld en voeden de cultuur van de dienstverlening en het managementmodel van VINCI Energies. Ze stimuleren ook het beleid van de sociale verantwoordelijkheid en de verantwoordelijkheid ten opzichte van het milieu. De Groep telt 800 bedrijven en 32000 mannen en vrouwen die allen deze waarden delen.
Vertrouwen en autonomie
Tegenover de medewerkers : elk lid van de Groep krijgt al snel verantwoordelijkheden. Dit vertrouwen moedigt de werknemer aan om zijn taak volledig zelfstandig uit te voeren.
"Ik haal voordelen uit een volledige autonomie. Ik plan zelf mijn dagen, ik zorg voor de aankoop van het materiaal en ik houd me bezig met de facturatie. Kortom, ik beheer alles! En dat is heel boeiend."
Simon Borggren, servicemonteur, Actemium Stenungsund, Zweden
De kern van de bedrijven : elke onderneming werkt samen met de teams een eigen ontwikkelingsproject uit. De teams beschikken over de nodige autonomie om dit project te leiden met het volste respect voor de cultuur van de Groep. Deze autonomie versterkt ook hun reactiviteit en hun creativiteit en zo staan ze nog dichter bij de klanten.